50 Jahre Visionen verwirklichen

Während TCS fünf Jahrzehnte harter Arbeit, Innovation und Wachstum feiert, blickt das Unternehmen auf eine bemerkenswerte Entwicklung zurück – vom bescheidenen Anfang bis zur heutigen Position als führender Anbieter von industriellen Stahl- und Kranlösungen.

Die Timmers-Brüder, Söhne eines Maurers, waren bereits ein eingespieltes Team, als sie im Januar 1975 die "pvba Gebroeders Timmers", ein kleines Stahlbauunternehmen, gründeten. In einer einfachen Werkstatt an der Grote Baan in Houthalen, Belgien, starteten sie mit dem festen Ziel, bessere Lösungen für die wachsenden industriellen Anforderungen anzubieten. Ihr Fokus auf Qualität und Innovation führte sie zur Planung und Fertigung von Stahlstrukturen.

In den Anfangsjahren war der unternehmerische Geist der Motor des Erfolgs. 1976 errichteten die Brüder eine neue Produktionshalle im Europark in Houthalen – der Beginn eines rasanten Wachstums. Kurz darauf kamen erste Anfragen zur Herstellung von Industriekranen, was den Grundstein dafür legte, dass pvba Gebroeders Timmers zum größten Kranhersteller Belgiens wurde.

In den 1980er-Jahren wuchs das Unternehmen weiter, zog talentierte Ingenieure, Projektmanager und Fachkräfte an. In dieser Zeit hielt auch die digitale Revolution Einzug: Die Nutzung von Planungs- und Konstruktionssoftware wurde zu einem zentralen Erfolgsfaktor. 1987 wurde das Unternehmen in eine Aktiengesellschaft umgewandelt: Timmers nv.

Ein Meilenstein folgte 1992, als die Brüder die Group Timmers gründeten, um international zu expandieren, und in das junge deutsche Stahlbauunternehmen EPESTA investierten. Bereits ein Jahr später eröffnete EPESTA ein neues Büro und Werk in Blankenburg (Harz) und wurde zu einem wichtigen Mitglied der Group Timmers.

"Wahrer Wert entsteht durch Fachwissen und Zusammenarbeit. Unsere Mitarbeiter und Partner – intern wie extern – sind das Fundament unseres Wachstums und unserer Innovationskraft. Gemeinsam mit Kunden und Partnern verwirklichen wir Visionen. Dieses gemeinsame Streben nach Exzellenz und gemeinsamem Erfolg treibt uns an," sagt Bert Timmers, Geschäftsführer der Group Timmers.

Parallel dazu wuchs das Unternehmen in Houthalen-Helchteren weiter, erlangte neue Qualifikationen und erhielt unter anderem die höchste deutsche Zertifizierung für den Bau komplexer Stahlkonstruktionen.

1999 übernahm Group Timmers einen belgischen Industriebaukonkurrenten und gründete in Tschechien eine neue Produktionsstätte: ESP I.

2007 wurden die belgischen Standorte zusammengelegt und in TCS (Timmers Cranes and Steelworks) umbenannt. Eine neue Generation nicht-familiärer Manager führte das Unternehmen durch eine Übergangsphase mit klarer Ausrichtung auf Krane, Stahlbau und schlüsselfertige Industrieprojekte. Mit weltweiter Präsenz und einem stetig wachsenden Portfolio machte sich TCS einen Namen als zuverlässiger Partner für komplexe Projekte – vom Stahlwerksbau über Industriekrananlagen bis hin zu Turnkey-Lösungen.

Die Integration von Ingenieurskompetenz mit modernster Technologie und das Know-how der Mitarbeiter waren ausschlaggebend für den Erfolg.

Group Timmers stärkte seine internationale Präsenz weiter mit dem Erwerb einer Mehrheitsbeteiligung an einem Ingenieur- und Architekturbüro in Aachen: Lievens und Partner.

Internationale Expansion der Group Timmers im Überblick

• 1992: Erste internationale Beteiligung durch Kapitalerhöhung in der deutschen Stahlbaufirma EPESTA
• 1999: Übernahme eines belgischen Industriebauunternehmens und Gründung von ESP I in Prachatice, Tschechien
• 2010: Mehrheitsbeteiligung an Lievens und Partner, einem etablierten Ingenieur- und Architekturbüro in Aachen
• 2018: Gründung des Ingenieurbüros LTing in České Budějovice (Budweis), Tschechien
• 2021: Integration von Spiess Krane, einem renommierten Kranhersteller in Solingen, Deutschland

Heute ist Group Timmers weiterhin ein familiengeführtes Unternehmen mit 250 Mitarbeitenden in sechs Unternehmen, davon 120 bei TCS. Die Gruppe wächst weiter durch hochwertige Ingenieurlösungen für Kunden weltweit. Dank seines Engagements für Qualität, Design und Service genießt TCS einen hervorragenden Ruf als innovativer und zuverlässiger Partner im Stahl- und Kranbau.

Während TCS 50 Jahre Fachwissen und Engagement feiert, bleibt der Blick auf die Zukunft gerichtet – mit demselben unternehmerischen Geist, mit dem Jef und Denie Timmers das Unternehmen einst gründeten. Mit einem starken Ingenieursteam, modernen Konstruktionsfähigkeiten und nachhaltiger Ausrichtung ist TCS bereit, die Herausforderungen der nächsten 50 Jahre zu meistern.

Namensentwicklung von TCS

• 1975: Gründung als "pvba Gebroeders Timmers" durch Jef und Denie Timmers in Houthalen
• 1987: Umwandlung zur Timmers nv, mit Fokus auf Stahlbau und Krantechnik
• 2007: Zusammenschluss aller belgischen Standorte und Rebranding zu TCS – Timmers Cranes and Steelworks

TCS erkennt, dass die Zukunft der Innovation in den Händen der nächsten Generation liegt. Daher investiert das Unternehmen intensiv in junge Talente. Mit einem dynamischen Umfeld für Zusammenarbeit, Lernen und Praxiserfahrung gibt TCS jungen Fachkräften das Selbstvertrauen und die Fähigkeiten, um erfolgreich zu sein.

Die TCS Academy spielt dabei eine zentrale Rolle. Sie bietet jungen Talenten ein unterstützendes Umfeld für persönliches und fachliches Wachstum – durch Learning-by-doing, Mentoring und Einbindung in anspruchsvolle Projekte. Diese Investition stärkt auch die Arbeitgebermarke von TCS und positioniert das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber der Zukunft.

Die Arbeitgeberstrategie von TCS basiert auf einer inklusiven und unterstützenden Unternehmenskultur. Durch Mentorenprogramme, Kompetenzförderung und spannende Projektarbeit zieht TCS Top-Talente an und schafft Raum für Weiterentwicklung.

Unternehmertum bei TCS basiert auf zwei Säulen:

• Die erste ist intern: Jeder Mitarbeitende wird ermutigt, unternehmerisch zu denken und Verantwortung zu übernehmen. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Engagement werden aktiv gefördert.
• Die zweite ist extern: Unsere Kunden sind selbst visionäre Führungskräfte, die mutige Ziele verfolgen. Wir begegnen ihnen mit derselben Leidenschaft und Ausdauer, die unser eigenes Unternehmen antreibt – als starker Partner, der ihre Visionen mitgestaltet.

"Wir sind stolz auf 50 Jahre Innovation und sind überzeugt, dass unsere unternehmerische Haltung uns auch in Zukunft befähigen wird, visionäre Kunden zu begleiten," sagt Bert Zimmermann, CEO von TCS.

Über TCS

TCS (Timmers Cranes and Steelworks) ist ein belgisches Unternehmen, das auf Stahlbau, Industriekrane, schlüsselfertige Projekte und Lifecycle-Services spezialisiert ist. Gegründet 1975 von Jef und Denie Timmers, ist TCS heute der größte Kranhersteller Belgiens und ein geschätzter Partner im industriellen Bau- und Ingenieurwesen. Das Unternehmen bietet maßgeschneiderte Lösungen für komplexe Projekte und kombiniert dabei Ingenieurswissen, innovative Planung und hochwertige Fertigung. TCS ist Teil der Group Timmers – einer renommierten Industriegruppe mit starkem Ruf in verschiedensten Sektoren. Die Gruppe zählt 250 Mitarbeitende in sechs Unternehmen, davon 120 bei TCS.

Bei TCS stehen das Wohlbefinden und die Sicherheit der Mitarbeitenden an erster Stelle. Wir fördern ein unterstützendes, inklusives Arbeitsumfeld, das berufliches Wachstum, Gesundheit und Work-Life-Balance ermöglicht. Unsere Mitarbeitenden sind unser größtes Kapital. Mit einer Kultur des Respekts, der Zusammenarbeit und der kontinuierlichen Weiterentwicklung sowie durch unsere Innovationsfreude sichern wir unsere Position in einer dynamischen Branche. Unsere enge Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern basiert auf einer gemeinsamen Vision für nachhaltigen Erfolg.